ROTH2 INVITE LES INVESTISSEURS INDIVIDUELS À UN WEBINAIRE, LE MARDI 23 JUIN 2026 À 18H00 À L’OCCASION DE SON ADMISSION EN BOURSE

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ROTH2 INVITE LES INVESTISSEURS INDIVIDUELS À UN WEBINAIRE, LE MARDI 23 JUIN 2026 À 18H00 À L’OCCASION DE SON ADMISSION EN BOURSE

 

Mions (France), ROTH2 (ISIN : FR001400EA65 / Mnémo. : MLROT)., l’expert des solutions de stockage des gaz à très haute pression, a le plaisir de convier les actionnaires individuels à un webinaire le mardi 23 juin 2026 à 18h00, afin de présenter son admission en bourse sur Euronext Access+.

 

Le webinaire sera animé par Quentin MARSAC, Directeur Général et Sylvain NAVARRO, Directeur Financier, il inclura une session de questions / réponses.

 

Vous pouvez, dès à présent, poser vos questions sur investisseurs@capvalue.fr.

Pour participer à cette visioconférence, nous vous remercions de vous inscrire

via le lien ci-dessous :

Lien vers le formulaire d’inscription

 

Un mail de confirmation, avec les modalités de connexion à la présentation, vous sera adressé à la suite de votre inscription.

 

À PROPOS DE ROTH2

Expert des solutions de stockage des gaz à très haute pression, ROTH2 est la seule entreprise française à produire des réservoirs supportant 1000 bar de pression garantissant un niveau de sécurité des plus élevés pour le stockage.

En complémentarité de ses activités historiques de stockage de gaz à haute pression à destination des industries et de l’énergie, la société se développe en France et à l’international dans le stockage de l’hydrogène pour le stockage de l’énergie. Pour ce faire, ROTH2 s’appuiera sur trois compétences fortes : sa capacité d’innovation technologique, la qualité de son outil industriel et son aptitude à répondre aux besoins de ses clients, voire à anticiper les évolutions de ses marchés.

Située à Mions, dans la métropole lyonnaise, l’usine de ROTH2 produit 20 000 réservoirs en acier par an, emploie 50 personnes et réalise un chiffre d’affaires s’élève à 5,6 millions d’euros en 2025.

CONTACTS

CBo Territoria, Foncière tertiaire de développement, confirme l’éligibilité de ses actions au PEA-PME

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Communiqué de presse

Sainte-Marie, le 15 juin 2026, 20h

CBo Territoria , Foncière tertiaire de développement,
confirme l’éligibilité de ses actions au PEA-PME

CBo Territoria (Euronext Paris Compartiment C : FR0010193979, CBOT) annonce que ses actions sont éligibles1 au Plan d’Épargne en Actions destiné aux Petites et Moyennes Entreprises et aux Entreprises de taille Intermédiaire (PEA-PME).

Acteur immobilier de référence à La Réunion depuis plus de 20 ans, CBo Territoria est une foncière de développement multirégionale détenant un patrimoine performant valorisé à près de 392 M€ fin 2025 et composé à 86% d’actifs tertiaires diversifiés (commerces, bureaux, activités…).

Depuis de nombreuses années, cette éligibilité renforce le positionnement de CBo Territoria sur la cote parisienne. Parmi les rares foncières françaises éligibles au PEA-PME, le Groupe permet aux investisseurs d’accéder à une exposition à l’immobilier coté dans le cadre de ce dispositif d’épargne de long terme.

En effet, le PEA-PME offre les mêmes avantages fiscaux que le Plan d’Epargne en Actions (PEA) classique, notamment une exonération d’impôt sur le revenu applicable aux gains réalisés (plus-values et dividendes), à condition qu’aucun retrait ne soit effectué durant les 5 premières années.

 

Calendrier financier 2026

Résultats semestriels 2026 :              8 septembre (après bourse)

Réunion de présentation le mercredi 9 septembre à 10h00 (Paris)

 

A propos de CBo Territoria (FR0010193979, CBOT)

Acteur immobilier de référence à La Réunion depuis plus de 20 ans, CBo Territoria est devenue une foncière de développement multirégionale (391,3 M€ de patrimoine économique en valeur à fin décembre 2025). Le Groupe, présent sur l’ensemble de la chaîne de valeur immobilière (Aménageur, Promoteur et Foncière), poursuit son développement via l’exploitation de ses réserves foncières ou l’acquisition de terrains.

Responsable et engagée pour un immobilier plus durable depuis son origine, la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est par nature dans l’ADN de l’entreprise et s’incarne aujourd’hui par son programme Impact Pei 2030.

CBo Territoria est une foncière de rendement éligible au PEA PME cotée sur Euronext Paris (compartiment C).

Plus d’informations sur cboterritoria.com

Contacts Investisseurs et presse

Caroline Clapier – Directrice Administrative et Financière – direction@cboterritoria.com
Agnès Villeret – Komodo – Tel. : 06 83 28 04 15 – agnes.villeret@agence-komodo.com

La Réunion & Mayotte :  Nathalie Cassam Sulliman – ncassam@cboterritoria.com

 

 

[1] Sont éligibles au PEA-PME les actions des sociétés cotées ayant une capitalisation boursière de moins de 2 milliards d’euros ou l’a été à la clôture d’un au moins des quatre exercices calendaires précédant l’exercice pris en compte pour apprécier l’éligibilité des titres (article L.221-32-2 du Code monétaire et financier).

 

VAZIVA OBTIENT L’AGREMENT DE LA CNTR ET DEVIENT NOUVEL EMETTEUR DE TITRES-RESTAURANT

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VAZIVA OBTIENT L’AGREMENT DE LA CNTR
ET DEVIENT NOUVEL EMETTEUR DE TITRES-RESTAURANT

Une nouvelle offre pensée pour les restaurateurs et
les acteurs de la restauration indépendante

 

Paris, le 15 juin 2026, 08h00 CET – VAZIVA, (ISIN : FR0014007T10– Mnémonique : ALVAZ- EURONEXT Growth Paris), pionnier de la dématérialisation des avantages aux salariés, annonce avoir obtenu l’agrément officiel de la Commission Nationale des Titres-Restaurant (CNTR), l’autorisant à émettre et gérer des titres-restaurant dématérialisés. Cette autorisation constitue une étape stratégique majeure pour l’entreprise, qui rejoint désormais les acteurs historiques du secteur.

Une nouvelle génération de titres-restaurant, conçue pour répondre aux usages du terrain

Forte de cette validation, Vaziva déploie une solution de titres-restaurant intégrée à sa carte multi-avantages, déjà adoptée par de nombreuses entreprises et collectivités.

L’offre se distingue par une approche résolument opérationnelle, pensée pour simplifier le quotidien des restaurateurs, régulièrement confrontés à des contraintes techniques, des délais de remboursement ou à des structures de frais complexes.

Une proposition différenciante, plus simple et plus favorable aux restaurateurs

Vaziva introduit un modèle d’acceptation et de remboursement plus fluide et plus rapide, porté par une architecture technologique unifiée et à une politique de frais optimisée.

Cette approche permet également d’élargir progressivement le périmètre d’acceptation à des restaurateurs encore non référencés par la CNTR, tout en ouvrant la voie à un déploiement à l’échelle européenne pour les entreprises multi sites et continentales.

L’offre de Vaziva répond ainsi aux attentes exprimées depuis plusieurs années par les restaurateurs, en particulier les indépendants, qui recherchent davantage de simplicité, de prévisibilité, et de maîtrise des coûts dans la gestion des titres-restaurant.

 

Une opportunité de croissance pour Vaziva et un bénéfice direct pour les entreprises

Pour les directions des ressources humaines, l’arrivée de Vaziva sur le marché des titres-restaurant constitue une alternative moderne, compétitive et intégrée à une carte multi-avantages unique, couvrant notamment les titres-restaurant, la mobilité, la culture, les loisirs et les cadeaux.

Cette approche unifiée permet de centraliser la gestion des avantages salariés, de réduire les coûts administratifs et d’offrir une expérience utilisateur homogène.

Les salariés déjà détenteurs de la carte attribuée par leur CSE au titre des dotations sociales, pourront ainsi recevoir leur titres restaurant sur le même support grâce à une offre multi-wallets ségrégués.

Patrick Berthé, Fondateur et Président de Vaziva déclare : « L’agrément de la CNTR est une reconnaissance majeure de la solidité de notre modèle et de notre technologie. Nous sommes fiers d’apporter au marché une solution plus simple, plus rapide et plus équitable, notamment pour les restaurateurs qui sont au cœur du dispositif titres-restaurant. » Patrick Berthé, Fondateur et Président de Vaziva.

Prochaine publication :

  • Chiffre d’affaires du 1er semestre 2026 : mercredi 22 juillet 2026

 

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Gilles BROQUELET

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BIOSYNEX ANNONCE LA REALISATION DEFINITIVE DE LA CESSION DE SON ACTIVITE DE BIOLOGIE MOLECULAIRE

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BIOSYNEX ANNONCE LA REALISATION DEFINITIVE

DE LA CESSION DE SON ACTIVITE DE BIOLOGIE MOLECULAIRE

 

 

Strasbourg, France – Le 11 juin 2026 – Biosynex (Euronext Growth : ALBIO) annonce la réalisation définitive de la cession de l’intégralité de son activité de biologie moléculaire interne après levée de toutes les conditions suspensives.

 Biosynex avait indiqué le 25 mai 2026[1] avoir reçu une offre engageante pour la cession de cette activité sous réserve de l’autorisation de la cession par le juge commissaire en charge de la procédure de sauvegarde de Biosynex et la confirmation par les créanciers bénéficiant d’un nantissement sur le fonds de commerce de Biosynex de la mainlevée desdits nantissements concernant l’activité cédée.

Par ordonnance du 29 mai 2026, le juge commissaire a constaté l’accord des créanciers nantis et autorisé la cession de l’activité de biologie moléculaire. Le contrat de cession a été signé en date du 10 juin 2026.

Par ailleurs, suite à l’ouverture de la mise en liquidation judiciaire de sa filiale Avalun le 29 septembre 2025[2], Biosynex annonce qu’une offre de reprise des actifs mobiliers de la société a été acceptée par le Tribunal lors d’une audience le 27 mai 2026.

Enfin, Biosynex fait part de la démission de M. Jérôme Silvestre, pour raisons personnelles, de son mandat de censeur au sein du Conseil d’Administration de la société avec effet au 30 mai 2026.

« Nous poursuivons activement le recentrage stratégique de la Division Diagnostic afin d’en focaliser son développement sur les Tests de Diagnostic Rapide (TDR) et le Suivi Thérapeutique des Médicaments (TDM). Cette rationalisation s’inscrit dans une logique de retour à une croissance pérenne et rentable de cette activité, qui s’appuie sur un savoir-faire reconnu et des débouchés commerciaux certains. Nous sommes persuadés du bon positionnement de nos offres chez les professionnels de santé et allons continuer nos efforts pour conquérir de nouveaux marchés tant en France qu’en Europe » commente Larry Abensur, Président-Directeur Général de BIOSYNEX.

Prochaine communication :

Chiffre d’affaires 2ème trimestre 2026 : mercredi 22 juillet 2026 après bourse

La presse en parle : https://www.biosynex.com/actualites/

 

À propos de BIOSYNEX

Créé en 2005, le laboratoire français BIOSYNEX est un Groupe leader du diagnostic de santé, spécialisé dans les tests rapides, en monitoring des biothérapies et en biologie moléculaire.

Acteur de la médecine du futur prônant l’amélioration du parcours de soins, BIOSYNEX propose à différents types d’utilisateurs tels que les laboratoires, les hôpitaux, les médecins et le grand public, des solutions de santé innovantes qui améliorent la prise en charge globale du patient.

À l’issue de la pandémie du Covid-19 au cours de laquelle BIOSYNEX a apporté une large contribution, le Groupe a acquis, grâce notamment à une politique de croissance externe dynamique, une nouvelle dimension au niveau international dans le domaine du diagnostic rapide, avec des produits et des technologies de « Point of Care ».  Il dispose ainsi de filiales de recherche, de production et de distribution aux États-Unis, en Europe et en Asie à la disposition de ses business units BIOSYNEX PHARMACIE et BIOSYNEX DIAGNOSTIC Europe et Etats-Unis.

Pour le grand public : la division BIOSYNEX Pharma, spécialisée dans l’autodiagnostic et les produits de santé familiale, commercialise à un large maillage de pharmacies et de parapharmacies toute une gamme complète de marques fortes et reconnues autour de la prévention, du diagnostic et des soins naturels.

Pour les professionnels : la division BIOSYNEX Diagnostic, activité à forte composante technologique positionnée sur des secteurs porteurs, développe et propose aux laboratoires & hôpitaux médecins & EHPAD, des dispositifs médicaux de diagnostic in vitro sous forme de tests de diagnostic rapide (TDR et TROD), de biologie moléculaire et de point of care (POC) pour le dépistage, le diagnostic et la prévention.

Basé à Illkirch-Graffenstaden en Alsace, le Groupe BIOSYNEX emploie près de 400 collaborateurs et dispose d’une présence directe dans 10 pays. Le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 95,1 M€ en 2025. Coté sur Euronext Growth Paris (FR0011005933 ALBIO), BIOSYNEX est éligible au PEA PME.

.Plus d’informations sur www.biosynex.com

 

CONTACT

BIOSYNEX

Larry Abensur

Président-Directeur Général

investisseurs@biosynex.com

EuroLand Corporate

Julia Bridger

Listing Sponsor

+33 1 44 70 20 84

jbridger@elcorp.com

CapValue

Gilles Broquelet

Communication financière

+ 33 1 80 81 50 00

gbroquelet@capvalue.fr

 

 

 

[1] Se référer au communiqué de presse du 25 mai 2026 disponible sur le site internet de la société

[2] Se référer aux communiqués de presse des 25 et 29 septembre 2025 disponibles sur le site internet de la société

DBT : Tirage des tranches #8 et #9 d’un montant nominal de 250 000€

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Tirage des tranches #8 et #9 d’un montant nominal de 250 000€

 

 

Brebières, le 3 Juin 2026 – 18h00 – Le groupe DBT (Euronext Growth – ALDBT), expert européen de la mobilité électrique, proposant des solutions durables pour la transition énergétique, annonce le tirage des huitièmes et neuvièmes tranches d’obligations convertibles en actions de la Société pour un montant nominal de 250 000€ chacune.

Ce tirage intervient dans le cadre du contrat de financement en cours de la Société avec WTO29 mis en place en le 6 juin 2025 pour accompagner financièrement le développement du périmètre du Groupe DBT d’un montant nominal maximum de 5 millions d’Euro.

Principales caractéristiques

Les OCEANE auront une valeur nominale de 5.000 euros chacune et seront souscrites à leur valeur nominale. L’opération émettra 100 nouvelles OCEANE Elles ne porteront pas d’intérêt et auront une maturité de 24 mois à compter de leur émission.

Cadre juridique de l’opération  

L’assemblée générale extraordinaire de la Société qui s’est tenue le 6 février 2024 a consenti au conseil d’administration de la Société, aux termes de sa 4ème résolution, une délégation de compétence à l’effet d’augmenter le capital social, avec suppression du droit préférentiel de souscription des actionnaires, par émission d’actions ordinaires ou de toutes valeurs mobilières donnant accès, immédiatement ou à terme, au capital de la Société, au profit d’une catégorie de personnes conformément à l’article L. 225-138 du Code de commerce.

Facteurs de risque

L’attention des investisseurs est attirée sur les facteurs de risques liées à ce type d’opération de financement, notamment le risque de dilution significative lors de la conversion des OCEANE.

 

À PROPOS DE DBT

DBT est un leader français de la mobilité électrique doté d’une expertise reconnue dans la recharge des véhicules électriques. Sur son marché, DBT bénéficie d’une position solide découlant d’une période d’investissements intense entre 2020 et 2023, ayant conduit à une transformation profonde du groupe, qui est désormais axé sur deux activités complémentaires :

  • Depuis 1992, une activité historique de conception, fabrication et ventes de bornes de recharges électriques rapides. Disposant d’une large gamme de bornes à la pointe de la technologie, DBT répond aux besoins d’équipements des espaces publics et privés. Sa gamme innovante B2B de bornes rapides Milestone® lancée en 2023, qui est entièrement conçue et assemblée en France, couvre la totalité du spectre de la recharge de 7 à 180 kW ;
  • Depuis 2022, une nouvelle activité d’opérateur de bornes de recharges haute puissance « R3 – Réseau de Recharge Rapide », comptant déjà 84 stations opérationnelles. Ce réseau, qui devrait atteindre près de, puis 1000 fin 2031, cible des implantations stratégiques sur des sites de destination tels que les centres commerciaux, les chaînes de restaurant, les grandes surfaces spécialisées plutôt que les grands sites de passage tels que les autoroutes.

Ces deux axes stratégiques devraient permettre à DBT de tirer le meilleur profit d’un marché en pleine expansion, soutenu par des initiatives gouvernementales telles que l’objectif de 400 000 bornes installées en France d’ici 2030. En combinant la vente de bornes et de services de recharge électrique, DBT offre une solution complète pour répondre aux besoins croissants de la mobilité électrique.

 Implanté à Brebières dans les Hauts-de-France, le groupe DBT est coté sur Euronext Growth depuis décembre 2015.

 

Groupe DBT

Parc Horizon 2000 –

Rue Maurice Grossemy

62117 Brebières

 

Service Communication

communication@dbt.fr

 

Relations Investisseurs

ir@dbt.fr

Relations Presse

info@capvalue.fr

01 80 81 50 00

 

Le Groupe DBT est présent sur les réseaux sociaux : TwitterLinkedInLa French Fab

Pour plus d’informations sur le groupe DBT et ses activités : www.dbt.fr

 

 

VAZIVA : MISE A DISPOSITION DU RAPPORT FINANCIER ANNUEL 2025

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MISE A DISPOSITION DU RAPPORT FINANCIER ANNUEL 2025

 

Paris, le 29 mai 2026, 18h00 CET – VAZIVA, (ISIN : FR0014007T10– Mnémonique : ALVAZ- EURONEXT Growth Paris), pionnier de la dématérialisation des avantages salariés, annonce avoir mis ce jour à la disposition du public et déposé auprès de l’Autorité des Marchés Financiers, son rapport financier annuel au 31 décembre 2025.

Le rapport financier annuel 2025 peut être consulté sur le site de Vaziva, www.vaziva.finance, dans la rubrique Investisseurs ainsi que sur le site d’Euronext, www.euronext.com.

Prochaine publication :

  • Chiffre d’affaires du 1er semestre 2026 : mercredi 22 juillet 2026

À propos de VAZIVA

VAZIVA est l’émetteur nouvelle génération des avantages aux salariés (vacances, cadeaux, déjeuners) sur la 1ère carte de paiement intelligente multi-dotations Mastercard® managée pour les Comités Sociaux et Economiques (CSE), les Ressources Humaines (RH), les entreprises et collectivités. Cette carte est utilisable sur le réseau international Mastercard®. La carte Vaziva Mastercard® intègre une intelligence artificielle [IA] qui organise la gestion des dotations sociales selon les dépenses des salariés.

 

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