LES CONSTRUCTEURS DU BOIS : FORTE CROISSANCE DES RESULTATS SEMESTRIELS 2021

Communiqué de presse – Epinal, le 14 septembre 2021

 

 

Forte croissance des résultats semestriels 2021

  • Chiffre d’affaires : +96,56%

  • Résultat Net : +92,00%

 

Relèvement de l’objectif de chiffre d’affaires annuel

Les Constructeurs du Bois (LCB – Euronext ACCESSTM : FR00140007I9 – MLLCB), éco-promoteur immobilier spécialiste de la construction en bois présente ses résultats semestriels 2021.

 

En M€

Données non auditées

S1 2021 S1 2020*                  pro-forma Variation
Chiffre d’affaires 2,8 1,4 +96,56%
Marge brute de production 0,5 0,2 +132,34%
EBITDA 0,3 0,2 +45,95%
Résultat net 0,3 0,1 +92,00%

*en l’absence de consolidation semestrielle en 2020, les chiffres pro-forma S1 2020 correspondent à 50% des indicateurs pour l’ensemble de l’exercice 2020

 

Une croissance très dynamique au S1 2021

Au 1er semestre 2021, LCB affiche un chiffre d’affaires de 2,8 M€, soit une progression pro-forma de 96,56% par rapport au 1er semestre 2020.

La croissance du chiffre d’affaires se répartit de manière égalitaire entre la poursuite des activités historiques avec la construction de résidences séniors et de maisons médicales à travers les marques Pays’Ages et Médi’centre, et le développement de l’offre Eco’City pour laquelle LCB s’est vue confier la réalisation de quatre écoquartiers depuis le lancement de son offre fin 2020.

 

Rentabilité nette en hausse

Dans un contexte de forte inflation sur le prix des matières premières et de renchérissement des coûts de transport, LCB a réussi à poursuivre l’amélioration de sa marge de production qui s’élève à 0,5M€ (18,0% du CA vs 15,2% du CA au S1 2020). La politique d’achat active de la société privilégiant l’approvisionnement de matériaux auprès de distributeurs locaux a ainsi conduit à une augmentation pro-forma de la marge de production de 132,34% par rapport au S1 2020.

L’EBITDA ressort à 0,3 M€, en progression de 0,1 M€ par rapport au S1 2020 malgré l’augmentation des charges de personnel liée au renforcement de la direction opérationnelle de la société pour accompagner sa croissance.

Après prise en compte de dotations aux amortissements de 0,1 M€ et d’un impôt sur les bénéfices de 0,1 M€, le Résultat net atteint 0,3 M€, soit une hausse pro-forma de 92,00%.

 

 

Structure financière solide

Au 30 juin 2021, les fonds propres de LCB affichent 1,7 M€, en augmentation de 18,4% par rapport au S1 2020. La variation des capitaux propres provient de la contribution du résultat net du semestre.

La Dette Nette ressort à 2,1 M€ au 30 juin 2021 soit 1,2 fois les capitaux propres.

 

Carnet de commandes en progression constante / Rehaussement de l’objectif de croissance

Au second semestre 2021, LCB entamera plusieurs chantiers comprenant le démarrage de deux maisons médicales et d’un Eco’city sur la commune des Forges qui représente plus de
40 logements, 2 immeubles et plusieurs commerces.

L’éco-promoteur immobilier poursuivra en parallèle la construction de deux maisons médicales et d’une résidence étudiante et achèvera la réalisation de son premier Eco’city sur la commune d’Epinal.

Avant la fin de l’année 2021, LCB finalisera sa démarche qualité, qualifiant ainsi plus de 80 % de ses produits HQE.

Disposant d’un carnet de commandes de plus de 30 000 m2 représentant un volume d’activité de plus de 85 M€ (en croissance de plus de 30% par rapport au S1 2020), la société anticipe une hausse de son chiffre d’affaires 2021 de l’ordre de 50% au lieu des 40% précédemment annoncés.

 

Prochaine publication :

Chiffre d’Affaires annuel 2021 : mardi 1er février 2022 (après Bourse).

 

A propos des Constructeurs du Bois (LCB)

Crée en 2011 par François DUCHAINE son PDG, la société Les Constructeurs du Bois est spécialisée dans l’éco-construction bois avec une expertise reconnue dans la promotion de résidences seniors et de maisons médicales dans le Grand Est de la France. Depuis 2021, la société a élargi son positionnement à la réalisation d’écoquartiers intergénérationnels avec un premier site pilote à Epinal soutenu par l’ADEME. Parallèlement, LCB va innover sur le marché des Résidences Services Seniors en lançant une offre de services clé en main.

En 2020, la société a réalisé un chiffre d’affaires de 5,1 M€ en hausse de 29,5% par rapport à 2019. LCB dispose d’un pipeline de 25 projets totalisant plus de 30 000 m2.

Euronext ACCESSTM, Mnémo : MLLCB, Isin : FR00140007I9, Eligible PEA PME et PEA

www.lesconstructeursdubois.fr

 

Contacts:

Les Constructeurs du Bois

François DUCHAINE, Fondateur-PDG

f.duchaine@lesconstructeursdubois.fr

 

Atout Capital

Listing Sponsor

Rodolphe OSSOLA

rodolphe.ossola@atoutcapital.com

06 03 40 58 37

 

CapValue                                                     

Communication corporate et financière

Dina MORIN

dmorin@capvalue.fr

06 16 93 54 86

 

BIOSYNEX LANCE LE 1ER TEST ANTIGENIQUE CONNECTABLE POUR LA DECTECTION DU SARS-COV-2

 

                                                                                                   

COMMUNIQUÉ DE PRESSE

Strasbourg, le 14 septembre 2021 – 18h00

 

BIOSYNEX LANCE LE 1ER TEST ANTIGENIQUE CONNECTABLE POUR LA DECTECTION DU SARS-COV-2

 

ACCELERATION DU GROUPE dans le domaine DE L’E-SANTE

 

BIOSYNEX, leader dans les Tests de Diagnostic Rapide (TDR), annonce le lancement d’une version connectable du BIOSYNEX COVID-19 Ag+ BSS. Il s’agira du premier test antigénique connectable de détection du SARS-CoV-2. Grâce à l’utilisation d’applications smartphone spécialisées, comme celle du partenaire SIL LAB Innovations, les personnes testées bénéficieront d’un parcours de soins rapide et sécurisé. Cette fonction de connectivité, développée en partenariat avec Avalun, acteur des parcours de soins numériques acquis en avril dernier, va permettre au Groupe d’accélérer sa feuille de route sur le marché en plein essor de l’e-santé.

Un parcours de soin optimisé et une délivrance simplifiée

Fort de son leadership dans les ventes de tests COVID-19 aux professionnels de santé(1), Biosynex entend, par cette nouvelle innovation, faciliter la mise en place du Pass Sanitaire sur le terrain hors les murs du laboratoire de biologie médicale.

Connecté au SI-DEP, la plateforme sécurisée où sont systématiquement enregistrés les résultats des tests COVID-19, ce nouveau système procure un gain de temps administratif grâce au transfert sécurisé et immédiat des données et une productivité sensiblement améliorée permettant au pharmacien ou au biologiste médical de traiter jusqu’à 300 patients par préleveur par jour.

Chaque test est associé au dossier du patient grâce à un QR Code unique imprimé sur la cassette. Le résultat bénéficie ainsi d’une traçabilité de bout en bout et d’une identitovigilance accrue.

Le résultat est envoyé automatiquement au SI-DEP pour délivrer en moins de 20 minutes le Pass Sanitaire, et au système de gestion de l’information du laboratoire (SIL) pour déclencher la facturation. Le principe d’utilisation est présenté sur le lien : https://www.youtube.com/watch?v=gDZ60kCLnAE&t=1s

La réalisation de cette nouvelle fonction, en collaboration avec les équipes d’ingénieurs et d’informaticiens d’Avalun, illustre la volonté du Groupe de faire évoluer l’ensemble de ses tests pour les rendre cohérents avec une stratégie de parcours de soins numériques répondant aux exigences de traçabilité, de qualité et se sécurité des données de la biologie médicale.

 

Un renforcement stratégique dans le point of care et la santé numérique

La pandémie COVID-19 a permis au Groupe de démontrer son savoir-faire dans le dépistage de masse et la simplification du parcours de soin du patient.

Fort de sa plate-forme de « point of care » connectée et d’une large gamme de tests rapides sur de nombreux domaines d’application, le Groupe entend devenir à terme et dans une perspective post-Covid, un acteur mondial de premier plan dans le domaine de la biologie décentralisée et de l’amélioration du parcours de soin numérique et connecté.

Larry Abensur, PDG de BIOSYNEX déclare : « Nous accélérons notre mission d’optimiser les parcours de soin du patient afin qu’ils soient pris en charge le plus rapidement possible. Les synergies avec les équipes d’Avalun ont été immédiates pour répondre aux attentes des professionnels dans le contexte sanitaire actuel, et très prometteuses pour la conquête des nouveaux marchés de la biologie ultra-portable en France et dans le monde ».

 

Prochaines publications :

Chiffre d’affaires du 3ème trimestre 2021, le 14 octobre 2021, après Bourse.

Résultats semestriels 2021 : le 21 octobre 2021 après Bourse

 

La presse en parle : https://www.biosynex.com/actualites/

 

À propos de BIOSYNEX

Créé en 2005 et basé à Illkirch-Graffenstaden en Alsace, acteur majeur de la santé publique avec plus de 200 collaborateurs, le laboratoire français BIOSYNEX conçoit, fabrique et distribue des Tests de Diagnostic Rapide (TDR). Dans leur version professionnelle, ils offrent une meilleure prise en charge médicale des patients grâce à la rapidité de leur résultat et à leur simplicité d’utilisation. Dans leur version autotest, ils permettent au grand public une autosurveillance de diverses pathologies assurant ainsi une meilleure prévention et accélérant la demande de soins. Leader sur le marché des TDR en France, BIOSYNEX est le seul acteur à maîtriser intégralement sa chaîne de valeur grâce à sa plateforme technologique déclinable sur de nombreuses applications et adaptée à différents types d’utilisateurs tels les laboratoires, les hôpitaux, les médecins et le grand public.

Plus d’informations sur www.BIOSYNEX.com

CONTACTS

Julia Bridger

Listing Sponsor

+33 1 44 70 20 84

jbridger@elcorp.com

Gilles Broquelet

Communication financière

+ 33 1 80 81 50 00

gbroquelet@capvalue.fr

Larry Abensur

Président directeur-général

abensur@BIOSYNEX.com

 

 

 

 

LINEDATA: RESULTATS SEMESTRIELS 2021 : EBITDA : 22,6 M€ +23,1%

 

 

Résultats semestriels 2021 : EBITDA : 22,6 M€ +23,1%

 

S1 2020 S1 2021 Variation
CHIFFRE D’AFFAIRES 78,5 75,9 -3,3%
EBITDA

% du CA

18,4

23,4%

22,6

  29,8%

 

+23,1%

RESULTAT OPERATIONNEL

% du CA

9,8

12,5%

15,3

  20,2%

 

+57,0%

RESULTAT NET

% du CA

7,6

9,7%

11,0

  14,5%

 

+44,6%

Chiffres arrondis et audités (M€)

 

Neuilly-sur-Seine, le 13 septembre 2021 Linedata (LIN:FP), éditeur de solutions globales et prestataire de services d’outsourcing pour les professionnels de l’asset management, de l’assurance et du crédit publie ses indicateurs financiers au 1er semestre 2021.

Sur cette période, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 75,9 M€, en baisse de 3,3% en données publiées mais en hausse de 0,7% à taux de change constants.

Le segment Lending & Leasing affiche une croissance organique de 7,2% par rapport au 1er semestre 2020 portée notamment par les projets de migration des clients sur la nouvelle version Linedata Ekip360. Elle confirme ainsi son rang de plateforme majeure pour les acteurs des Crédits et Financements tant en France qu’à l’international. Le pôle Asset Management enregistre une légère baisse de 2,1% en données comparables principalement imputable au recul de l’activité back-office. A contrario, des opportunités pour la nouvelle offre AMP ont permis une croissance soutenue des missions de consulting sur la base installée et la signature de nouveaux clients notamment Hedge Funds.

L’EBITDA s’établit à 22,6 M€, en augmentation de 23,1% par rapport au 1er semestre 2020. Il convient toutefois de noter que l’exercice 2020 intégrait des charges de restructuration liées à la pandémie, que les besoins en recrutement n’ont pas été pleinement satisfaits au 1er semestre 2021 et que les frais de déplacement restent encore à un niveau très bas. Retraité de ces différentiels de charges estimés à environ 3 M€ sur le semestre écoulé, l’EBITDA normalisé ressort à 26%. La marge d’EBITDA ressort en croissance sur chacun des segments et témoigne de la robustesse du modèle économique de Linedata.

 

Taux de Marge d’EBITDA S1 2020 S1 2021
Asset Management (*) 24,9% 29,2%
Lending & Leasing 19,7% 31,1%

 

Total

23,4% 29,8%

(*) Le segment « Autres » composé de l’assurance et épargne retraite a été intégré dans l’Asset Management

 

Analyse des résultats

Le Résultat Opérationnel atteint 15,3 M€ en hausse plus sensible de 57,0%, en raison notamment de la baisse des dotations aux amortissements d’actifs incorporels liées aux acquisitions.

Le résultat financier est quasi-stable à -0,9 M€ (contre -1,0 M€ en 2020). L’impôt sur les bénéfices à 3,4 M€ ressort en hausse de 2,2 M€ principalement du fait d’une charge d’impôt 2020 bénéficiant de la mise en place avec effet rétroactif de l’exercice 2019 du dispositif IP Box.

Le résultat net du 1er semestre 2021 s’établit à 11,0 M€, soit une marge nette de 14,5%.

 

Analyse du bilan

Au 30 juin 2021, les capitaux propres représentent 124,7 M€, en hausse de 3,2 M€ par rapport à la situation du 31 décembre 2020. Ils intègrent notamment la comptabilisation du dividende à payer pour 8,8 M€ et les acquisitions d’actions propres à hauteur de 3,4 M€.

Le Groupe a poursuivi au 1er semestre 2021 ses efforts de désendettement et a procédé en juin 2021 à la restructuration de ses emprunts à long terme. La dette obligataire de 35 M€ à échéance de mai 2022 a été remboursée par anticipation aux côtés d’autres prêts bancaires totalisant 21 M€. En contrepartie, Linedata a mis en place avec un pool bancaire une nouvelle dette de 56 M€ à échéance de 6 ans lui permettant de bénéficier d’une plus longue maturité d’endettement, d’une plus grande souplesse de remboursement et de conditions financières plus attractives. Au 30 juin 2021 la dette nette, hors impact du passif locatif IFRS 16, ressort à 47,7 M€ en diminution de 19,4 M€ par rapport à la fin de l’exercice précédent. Elle représente 1,0x l’EBITDA 12 mois glissants.

 

Perspectives

Malgré la persistance des incertitudes sanitaires, Linedata anticipe pour 2021 de réaliser une deuxième année de transition quasi stable par rapport à 2020.

 

Prochaine communication : Chiffre d’affaires du 3ème trimestre 2021, le 21 octobre 2021

À PROPOS DE LINEDATA

Avec 20 ans d’expérience, 20 bureaux couvrant 50 pays à travers le monde, plus de 700 clients et près de 1300 employés, Linedata allie la technologie et l’humain pour apporter des solutions globales aux professionnels de l’asset management, de l’assurance et du crédit. Linedata accompagne les entreprises dans leur développement et renforce la croissance de ses clients.

Linedata a réalisé en 2020 un chiffre d’affaires de 161,0 M€. Linedata est cotée sur Euronext Paris Compartiment B FR0004156297-LIN – Reuters LDSV.PA – Bloomberg LIN:FP

linedata.com

Linedata

Direction Financière

+33 (0)1 73 43 70 27

infofinances@linedata.com

CapValue

+33 (0)1 80 81 50 00

info@capvalue.fr

www.capvalue.fr

AIRWELL INVITÉ A LA 7EME EDITION DE CAP IOT A MONTPELLIER

Communiqué de presse

 

AIRWELL invité à la 7eme édition de CAP IOT à Montpellier

 

Le Groupe Airwell (Euronext Access+, MLAIR), spécialiste français du génie climatique et thermique est heureux d’annoncer sa participation le 10 septembre à la 7ème édition de CAP IOT à Montpellier qui portera sur les territoires intelligents à l’heure de la transition énergétique et environnementale. Au cours de cette journée, qui a notamment vocation à établir le lien entre les territoires intelligents, le développement durable et l’IoT, Airwell présentera les solutions déployées par le Groupe pour concilier performance énergétique et bien-être global de l’usager.

 

L’événement, qui réunira des experts et des partenaires technologiques de renom, abordera trois thématiques phares : l’habitat résidentiel et les bâtiments du tertiaire, la mobilité et la gestion des ressources naturelles.

Porté par une stratégie de développement autour de l’IOT et de l’intelligence artificielle appliquée à la maison connectée, Airwell a été invité à présenter les solutions développées pour l’habitat résidentiel et les bâtiments du tertiaire à l’heure de la transition énergétique. Dans ce cadre, le Groupe a lancé en juin dernier l’offre Maison Hybride qui permet aux utilisateurs de contrôler leur confort thermique, d’optimiser leur consommation énergétique et réduire leur empreinte carbone, le tout à distance.

«  Nous sommes ravis de participer à la 7ème édition de CAP IOT qui sera l’occasion de partager notre vision du développement durable. L’optimisation de la consommation énergétique de nos offres, la préservation des ressources naturelles en recourant à l’énergie solaire et la réinvention des usages de nos clients sont des thèmes au cœur de notre stratégie de développement. Forts de nos nouveaux atouts, nous souhaitons reconquérir notre position de leader et de créateur français visionnaire de solutions climatiques et thermiques sur un marché à fort potentiel  » déclare Laurent Roegel, Président d’Airwell.

Prochaine publication : Résultats semestriels 2021 :  le mardi 21 septembre 2021, avant Bourse.

A propos d’Airwell

Créée en 1947 en France, Airwell est une marque française référente du génie climatique et thermique. Sur un marché porté par la transition énergétique, la société ambitionne de devenir un des leaders en Europe, et un acteur incontournable des solutions climatiques et thermiques basées sur les besoins et usages, au niveau mondial avec une présence dans 80 pays.

www.airwell.com

Contacts
Airwell Atout Capital Presse Corporate et Financière
PDG Listing Sponsor CapValue
Laurent ROEGEL Rodolphe OSSOLA Dina MORIN
investisseurs@airwell.com

 

rodolphe.ossola@atoutcapital.com

01 56 69 61 86

dmorin@capvalue.fr

01 80 81 50 04

 

VAZIVA : PARTICIPATION AU SALON SOLUTIONS RESSOURCES HUMAINES A PARIS EXPO PORTE DE VERSAILLES

Communiqué de presse                                                                                                                                                           Paris, le 7 septembre 2021

 

Participation au Salon Solutions Ressources Humaines à Paris Expo Porte de Versailles

Vaziva, fintech leader dans la dématérialisation des titres cadeaux, vacances, déjeuners et culture annonce sa participation au Salon Solutions Ressources Humaines, qui se tiendra du 7 au 9 septembre 2021 à Paris Expo Porte de Versailles. A l’occasion de ce rendez-vous incontournable, les équipes de Vaziva présenteront la carte Mastercard multi-dotations et son application mobile innovante au Stand A30.

 

Le premier salon européen des ressources humaines, de la formation et du digital learning

S’adressant aux dirigeants d’entreprises, aux responsables des Ressources Humaines, de la Formation et des Systèmes d’Information, ce salon offre un panorama des dernières tendances, outils et services afin d’aider les grands-comptes et les PME/ETI à mettre en place, développer ou optimiser leurs Ressources Humaines.

Durant 2 jours et demi, quatre grands domaines seront mis à l’honneur de cette édition afin d’offrir une vision complète des dernières tendances et évolutions dans le monde des RH : le Conseil et le Management, la Gestion Informatique des R.H., la Protection Sociale et la Prévoyance, la Formation.

Vaziva, une offre 360 degrés simplifiant la gestion des avantages sociaux et loisirs des salariés

Au cours de cet événement, Vaziva présentera son offre agile valorisant la marque employeur, à travers une carte Mastercard multi-dotations (titres restaurants, vacances, cadeaux, culture, mobilité) et une application mobile innovante.

S’adressant à des clients de toute taille, allant de la PME au Grand Compte, la fintech a pour ambition d’apporter une solution complète aux entreprises tout en s’adaptant aux modes de consommation des salariés et solidaire qui soutient tous les commerçants et restaurateurs sans frais de commission supplémentaire.

En complément, un certain nombre d’outils à destination des DRH et CSE ont été développés par la fintech : pilotage du budget des activités sociales, sécurisation et optimisation de la logistique, interface de gestion simple et performante, personnalisation du parcours client…

La proposition de valeur de la fintech se démarque par ailleurs par les nombreux avantages offerts aux salariés :

  • un réseau d’acceptation de plus de 30 millions de commerçants dans le monde
  • une augmentation significative du pouvoir d’achat avec la billetterie avantages à tarifs négociés
  • une fidélisation du salarié avec une épargne récompensée, des jeux concours, des cash-rewards .

 

LOGEOS, un logiciel technologique à fort potentiel d’exploitation

L’innovation Vaziva repose principalement sur LOGEOS, logiciel métier interopérable avec les principaux outils comptables et RH des entreprises. Cette technologie propriétaire, qui permet une gestion centralisée de l’ensemble des dotations sociales intègre :

  • un système de paiement électronique ouvert et sécurisé via nos cartes de paiement managées
  • une gestion simple et efficace des dotations en temps réel : de la souscription salariée à la distribution dématérialisée
  • une diversité de canaux de distribution de contenus accessibles sur tous supports.

 

« Nous nous réjouissons de présenter l’offre Vaziva aux grands décideurs RH qui visiteront ce salon. Le marché français des dotations aux salariés est en pleine révolution digitale. Avec l’entrée en vigueur du décret relatif à la dématérialisation des titres restaurants, le secteur connaît une réelle mutation et permet l’ouverture du marché à de nouveaux entrants digitaux. L’avancée technologique de Vaziva conjuguée à son offre disruptive sont autant d’atouts qui devraient nous permettre de poursuivre notre forte croissance, en conformité avec les règles imposées par la Commission Nationale des Titres Restaurants. » déclare Patrick Berthé,PDG de Vaziva

 

À propos de Vaziva

Vaziva est l’émetteur nouvelle génération de titres vacances, titres cadeaux et titres déjeuners sur une carte de paiement Mastercard® managée pour les comités sociaux et économiques (CSE), ressources humaines (RH), entreprises et collectivités. Cette carte est utilisable sur le réseau international Mastercard®.

 

CONTACTS

Vaziva

Christophe KOURDOULY

christophe.kourdouly@vaziva.com

 

Invest Securities

Jean-Emmanuel VERNAY

jev@all-invest.com

 

CapValue

Dina MORIN

dmorin@capvalue.fr

01 80 81 50 01


				
					

CBo TERRITORIA : LANCEMENT D’UN LOTISSEMENT DE 29 PARCELLES HABITAT A MARIE-CAZE, DANS LE NORD-OUEST DE LA REUNION, A PROXIMITE DES PLAGES

              Communiqué de presse                                       Sainte-Marie, le 07 septembre 2021, 10h00

 

Lancement d’un lotissement de 29 parcelles habitat à Marie-Caze, dans le Nord-Ouest de La Réunion, à proximité des plages

Poursuite du succès des lotissements haut de gamme

Emplacement premium et vues exceptionnelles

Après les succès commerciaux des 116 parcelles habitat vendues dans le quartier à vivre de Marie Caze à Saint-Paul depuis 2016, CBo Territoria annonce le lancement de Tipolka 2, un lotissement de 29 parcelles habitat à bâtir sur 1,1 hectare.

Proposant des superficies de 270 m2 à 550 m2, la large gamme de parcelles viabilisées et prêtes à bâtir du nouveau lotissement permettra aux futurs acquéreurs de réaliser un projet de construction sur mesure, selon leurs objectifs et leur budget.

Chaque parcelle offre des prestations complètes avec muret de clôture, clôture sur rue, muret technique et coffret de raccordements en eau, électricité, télécom et boîte de branchement pour le raccordement au tout-à-l’égout en limite de parcelle.

Surplombant la baie de Saint-Paul et l’océan Indien, Marie Caze est idéalement située entre Savanna et La Plaine Saint-Paul. Le site bénéficie de nombreux atouts : lycée, commerces de proximité, centre commercial, cinéma et hôpital tout proches ainsi que la réserve naturelle classée de l’étang Saint Paul.

 

Enfin, le quartier résidentiel est à quelques encablures de Saint-Gilles, fameuse station balnéaire de La Réunion avec ses magnifiques plages et son lagon.

Cette offre sera suivie jusqu’en 2024 du lancement de 3 nouveaux lotissements portant sur près de 100 parcelles habitat à bâtir.

 

Prochaine publication de l’agenda financier

Résultats semestriels 2021 : Mercredi 15 septembre 2021, avant bourse

A propos de CBo Territoria

Foncière, Aménageur et Promoteur immobilier de référence à La Réunion et Mayotte, CBo Territoria est un opérateur immobilier coté sur Euronext C (FR0010193979, CBOT).

Propriétaire de 2 950 hectares, le Groupe a pour ambition de devenir majoritairement une Foncière Entreprise multi-régionale dont le développement est co-financé par les résultats de son activité de Promotion immobilière.

CBo Territoria place ses actionnaires au centre de sa création de valeur et offre un profil de valeur de rendement soutenu par sa politique récurrente de dividendes.

www.cboterritoria.com

Contacts

Relations investisseurs

Caroline Clapier

Dirce Administrative et Financière

direction@cboterritoria.com

Relations presse Paris

emiffre@capvalue.fr

Relations presse Réunion

Nathalie Cassam Sulliman

ncassam@cboterritoria.com